collega Frank Koetsveld
Als Operator Geothermie zorgt Frank Koetsveld ervoor dat de geothermiebron, een duurzame warmtebron voor honderden huishoudens, vlekkeloos functioneert. Zelf leeft hij zelf ook behoorlijk duurzaam: ongeveer de helft van zijn eten verbouwt hij zelf.
‘Het is een beetje als een huis hebben waarin je alles moet regelen,’ omschrijft Frank Koetsveld zijn werk. ‘Behalve dat het niet om een huis gaat, maar om een geothermiebron.’ Denk aan: technische hulpmiddelen aanschaffen, een aanpassing aan het gebouw regelen, de hele installatie stoppen of opstarten of in actie komen als er een verbetering doorgevoerd moet worden.
Frank bereidt werkzaamheden voor maar regelt ook de uitvoering. ‘Als coördinator ben ik permanent bij de warmtebron aanwezig. We runnen een bron met vier coördinatoren en drie medewerkers, hebben een productiemanager boven ons en werken nauw samen met een veiligheidsconsultant. Een maintenance engineer en een assetmanager kijken naar het onderhoud op de lange termijn. Korte termijn onderhoud of acute gebeurtenissen zijn voor ons – wij zorgen dat de installatie draait.’
Het is mooi dat we in dagdiensten werken
Alleen dagdienst
Elke coördinator heeft een aandachtsgebied en is aanspreekpunt voor een locatie. Frank: ‘Zelf zit ik meestal op nieuwbouwprojecten waar ik zorg voor de inbedrijfsstelling van de installatie en alles wat daarbij komt kijken aan techniek en documentatie. De breedte van de functie is uniek. Ik heb gewerkt als operator en leadplanner en eigenlijk komen al die werkzaamheden voorbij. Daarnaast is er ook een stukje proces engineering en dat maakt het heel interessant.’
Mooi aan de functie als coördinator vindt Frank dat iedereen in dagdienst werkt, van 7 tot 15.30 uur, en soms een uurtje langer. ‘Daarnaast lopen we om beurten een week storingsdienst. Maar je kunt vanuit huis de installatie besturen, en regelen wat er moet gebeuren. Het komt weinig voor dat we er naartoe moeten.’
Vertrouwen krijgen
‘Je hebt veel verantwoordelijkheid, maar daardoor ook veel vrijheid om de dingen zelf te regelen. Je krijgt het vertrouwen en kunt je in principe overal mee bemoeien. We bepalen met elkaar de prioriteiten. Ook leuk is dat ik werk aan een project met een kop en een staart, wat je dus zelf regelt en uitvoert. Dat gaat van iets kleins als stukje terrein bestraten tot aan een hele stop voor onderhoud voorbereiden en contractors en materiaal regelen.
Ik werk nu twee jaar bij HVC en het sociale springt er voor mij uit. Ik kom uit een financieel gedreven industrie, maar hier is heel belangrijk hoe je met mensen omgaat. Met onze ‘buren’ in de omgeving, en met medewerkers. Een cursus of opleiding is zo geregeld. En er wordt ook gewoon gezegd: joh, regel een teamuitje. Daar is budget voor. We werken met een leuk team. Als we het na een onderhoudsstop met zijn allen weer voor elkaar hebben gebokst dat de installatie draait, is het net alsof we samen een voetbalwedstrijd hebt gewonnen.’
Ga net als Frank voor de betere wereldbaan!
Wil jij ook graag bijdragen aan de energietransitie bij HVC? Bekijk onze vacatures of stuur ons een open sollicitatie en we kijken samen naar de mogelijkheden bij HVC!